Skip to content Skip to left sidebar Skip to right sidebar Skip to footer

Author: admin2

Kábítószertől dugult el a toalett

A Gödöllői Rendőrkapitányság munkatársai 2025. június 27-én este jelentek meg egy nagytarcsai házban, ahol az emeleten tartózkodó C. Norbert a wc-be tuszkolta a droggal teli zacskót. A rendőrök gyorsan felértek a fürdőszobába, így megakadályozták a kábítószer eltűntetését.

A zacskóban 93 gramm kábítószergyanús fehér por volt. A nyomozók a házban találtak még a kábítószerek porciózásához használt tárgyakat, pénzt, pipákat és további kábítószergyanús anyagot is.

A házban tartózkodó három nő egyikének táskájából tű, fecskendő és kristályos anyag került elő. Mindhármuk ellen kábítószer birtoklása miatt indult eljárás.

C. Norbertet kábítószer-kereskedelem gyanúja miatt hallgatták ki. Elmondta, hogy év eleje óta, napi rendszerességgel 3-4 főnek adott el a tiltott szerből. A bíróság június 30-án elrendelte a díler letartóztatását.

Megosztom a cikket

A cél: testen viselhető, bioszenzoros technológiával bővíteni az emberi képességeket

Mikor egy újságíró beszélgetésre készül, többek között a neten próbál információkat szerezni interjúalanyáról. Általában sikeresek ezek a tájékozódások, de nem mindig, mert mit lehet kezdeni ilyen mondatokkal? „A MindRove biometrikus szenzorokat és viselhető humán-gép eszközöket (és ehhez kapcsolódó szoftvereket) tervez és gyárt. Eszközeik nagy teljesítményű, kompakt rendszerek, amelyekkel agyhullám-, izom- és mozgásadatokat rögzítenek, majd dolgoznak fel.” Gondolattal irányítható elektronikus vezérlőket, úgynevezett agy-gép interfész rendszereket fejleszt egy budapesti startup, a Mindrove. Ezen rejtélyek feloldására keresetük meg a budakeszi kötődésű fiatal innovatív mérnök-vállalkozót, Csipor Jánost.

■ Mi alapozta meg, hogy saját céget építsen? Jól sejtem, hogy a 2014-ben, végzős gimnazistaként az Ifjúsági Tudományos Tehetségkutató Versenyen elért eredménye is hozzájárult ehhez?

Csipor János: Igen, de talán két villanást emelnék ki még a gimnáziumi éveimből, ami arra felé terelt, hogy ma a MindRove-ot építsem. Egy hatosztályos gimnázium matematika tagozatos osztályába jártam. Nagyon jó tanáraim voltak, akik belénk nevelték a versenyszellemet. A létező összes matek és fizika versenyre elvittek bennünket. Majd 11. osztályban fakultáció választásnál átpártoltam a biológiához, mert rájöttem, hogy ez is érdekel. Persze a fizika tanárom próbált erről lebeszélni, de végül egy szava se lehetett, hisz két évben is bejutottam a Biológia OKTV döntőjébe, ahol 14. és 13. lettem. Ennél a kis sikernél döntöttem el, hogy én majd műszaki és biológiai irányt szeretnék ötvözni a munkám során.

A következő eredmény a vállalkozói utamat kövezte ki. Végzős gimisként egy osztálytársammal jelentkeztünk az Ifjúsági Tudományos és Innovációs Tehetségkutató Versenyre, egy diabéteszes gyerekeket és szüleiket segítő mobilos alkalmazással, amivel elnyertük a 2. díjat.

Ezután már tudtam, hogy valamikor egy egészségügyi technológiához kapcsolódó céget szeretnék építeni. A cukorbetegeknek fejlesztett alkalmazás ötletével is elkezdtünk a cégalapításon és piacra dobáson gondolkodni, de persze akkor még zöldfülűek voltunk és a próbálkozás hamar kudarcba fulladt, de tanultunk belőle.

■ Ezek után miért a villamosmérnöki kart választotta?

Cs. J.: A Műszaki Egyetem Villamosmérnöki Karának gondozásában van egy egészségügyi mérnöki mesterképzés szak. Utánanéztem, hogy miképpen lehet oda bekerülni, és ehhez a villamosmérnöki alapképzést javasolták. Így hát ezt végeztem el, és végül a mesterképzésre is maradtam a villamosmérnöki szakon.

■ 2016-2017-ben pedig – 21 évesen – megalakítja, társalapítója lesz a napjainkban is működő MindRove Kft.-nek, mely gondolattal irányítható elektronikus vezérlőket, úgynevezett agy-gép interfész rendszereket fejlesztő cégként indult startup vállalkozás. „Gondolattal irányítható”? Ez olyan hihetetlennek tűnik!

Cs. J.: Már a középiskola végére tudtam, hogy egy egészségügyi technológiai céget szeretnék építeni. A kérdés csak az volt, hogy mikor kezdek ebbe bele és pontosan mi lesz a téma. Az egyetemi évek során sok üzleti versenyre jártam barátaimmal. Több alkalommal díjazták is az üzleti ötleteinket. A témák között volt pénzügyi, energetikai és agrár is. Minden ilyen alkalom után felmerült, hogy alapítsunk egy céget, de akkor egyik sem inspirált annyira, hogy komolyabban belevágjak. A MindRove úgy kezdődött, hogy BSc végén a szakdolgozatomat agygép interfész (BCI = brain-computer interface) hardveres fejlesztéséből írtam. A témavezetőm Dr. Márton Gergely volt. Emlékszem, épp a kollégiumban készültem 2017-ben a BSc-záróvizsgára, amikor Gergelytől kaptam egy emailt, hogy lenne-e kedvem ebben a témában egy céget alapítani. Kérdés nélkül vágtam rá az igent.

■ Hol tart most a MindRove? Az élet milyen területén használható majd ez a módszer? A MindRove elindulása óta eltelt 9 év. Az egykori startup cég azóta nyilván magasabb osztályba lépett!

Cs. J.: Azóta sok mindenen keresztül ment és átalakult a cégünk. Jelenleg 10 fős csapattal dolgozunk és humán bioszenzorokat fejlesztünk, gyártunk és értékesítünk világszerte. Ügyfeleink között van a Stanford, a Japán Védelmi Akadémia, a német Fraunhofer Intézet, de vásárolt tőlünk az Apple és a Google is, csak, hogy egy párat említsek.

A MindRove küldetése, hogy testen viselhető bioszenzoros technológia segítségével bővítsük az emberi képességeket. A MindRove termékek képessége, hogy mérni és dekódolni tudják az agyi, izom és szívaktivitást. Ezek a technológiák egykor drágák és bonyolultak voltak, de a csapatunk olyan hordozható és megfizethető szenzorokat alkotott meg, amelyeket bárki percek alatt képes üzembe helyezni. Ez azért fontos, mert ezzel fel tudjuk gyorsítani és meg tudjuk könnyíteni a kutatók munkáját.

Jelenleg számos területen kutatják eszközeink felhasználási módjait, például a stroke utáni rehabilitációtól a munkavédelmi alkalmazásokig. Bár technológiánkat jelenlegfőként kutatási célokra használják, hisszük, hogy az igazi lehetősége a mindennapi életben rejlik.

■ Az ebben az interjúban most megismert eredmények nagyon izgalmasak. Milyen jövőt lát a cég és maga előtt? Ezek nyilván egy új tudományos kutatói munka nyitányát jelentik, mely a jövőben egész élete munkásságát meghatározhatja…

Cs. J.: Ha belegondolunk, a mai digitális interfészek, mint például az érintőképernyők, billentyűzetek vagy egerek, nem a legtermészetesebb és leggyorsabb módjai annak, hogy kapcsolatba lépjünk a gépekkel. A hosszútávú célunk, hogy egy karóranagyságú, csuklón hordható eszközt fejlesszünk, amely dekódolni tudja a kézmozdulatainkat, amely segítségével intuitív módon tudunk majd kapcsolatba lépni a körülöttünk lévő digitális világgal. Hasonló technológia megvalósításán egyébként a Facebookot üzemeltető Meta is dolgozik.

Engem nagyon inspirál az a feladat, hogy miképpen tudunk a Mind-Rove-ból egy nemzetközileg ismert és prosperáló céget építeni. Fontosnak tartom, hogy minél több hazai, nagy hozzáadott értéket teremtő, exportpiacokra termelő cég legyen. A MindRove eladásainak 95%-a külföldre megy.

Horváth Jenő

Megosztom a cikket

FIGYELEM! FONTOS INFORMÁCIÓ!!

A múlt heti szörnyű tűzeset kapcsán hívjuk fel figyelmüket az alábbiakra:
A csatolt kép szerinti, a napelemes rendszer jelenlétére figyelmeztető feliratot, biztonsági jelet kell az épület főbejáratánál elhelyezni. Ezt az Országos Tűzvédelmi Szabályzat és a villamos berendezések védelemről szóló Tűzvédelmi Műszaki Irányelv tartalmazza.
Az eset háttere:
A tűzeset során egy tűzoltót áramütés ért, mert nem volt jól láthatóan a napelemes rendszerre figyelmeztető tábla kihelyezve.
Szerencsére a tűzoltó jól van – annak ellenére, hogy mentő szállította el.
A tűzeset két károsult családját Budakeszi Város Önkormányzata egy-egy millió forinttal támogatta.
Kérjük, hogy Önök is segítség a bajba jutott két családot, ha tudják!
Megosztom a cikket

Budakeszi Oktatásügyért Díj – Ligetiné Komáromi Gabriella, Gabi

Az ez évi pedagógusnap azért volt egyedi az eddig megszokottakhoz képest, mert a Budakeszi Önkormányzat által megítélt és átadott Budakeszi Oktatásügyért díjazottak – Hegedűs Zoltánné, Hencsey Zoltánné és Ligetiné Komáromi Gabriella – valamennyien nyugdíjba vonuló óvodapedagógusok voltak. Olyan elismert szaktekintélyek, akik évtizedek óta szolgálták a városunkban felnövő csöppségek első éveinek legkorábbi meghatározó, személyiség fejlesztő éveit. Cikkünkben a szélesebb olvasó tábor is megismerkedhet munkásságukkal, életművük néhány fontos momentumával.

Az általános iskolában meglátták bennem a pedagógusi vénát, s azt javasolták, hogy felvételizzek óvónőképzőbe, amit aztán sikeresen be is fejeztem. Ám ennek elvégzése után én régi álmomat dédelgetve biológia szakos tanár szerettem volna lenni, de ehhez az Egri Tanárképző Főiskola nappali tagozatára kellett volna felvételiznem. De volt egy kis „probléma”! 17 éves voltam, mikor megismertem egy budakeszi születésű fiút, akiért lemondtam erről az álmomról. Budapesten maradtam és elmentem óvónőnek. Itt jegyezném meg, hogy ez a fiú – akiért lemondtam a tanári pályáról – lett később a férjem, egy életre szólóan.

Az óvónő szakközépiskolát követően több budapesti óvodában is dolgoztam, s igazából ezekben az években lettem szerelmese ennek a pályának. Közben 3 diplomát is szereztem. 1981-ben óvónőképző főiskolán, majd családterapeuta szakon, legvégül pedig a Műszaki Egyetem Gazdaságtudományi Karán szereztem közoktatás vezetői képesítést. Aztán Budakeszire költözve a családommal, 2006-ban magánóvodát indítottam, Cini-cini Családi Napközi néven, ahol a Budakesziről és a környező településekről óvodás gyerekeket iskoláztunk be, készítettünk fel az iskolai életre. Ez később megszűnt, mert idővel már nem volt igény az önkormányzati óvodák bővülése miatt magánóvodákra. Ezzel szemben viszont a térségben a bölcsődés helyek korlátozott számban voltak és vannak, ezért már évek óta magánbölcsődeként működtetjük a Cini-cinit.

Több évtizedes óvodapedagógusi munkám kapcsán viszont elmondhatom, hogy legszebb éveimet a budakeszi Szivárvány Óvodában töltöttem el. 2015-ben -többszöri vezetőváltás után – neveztek ki az intézmény vezetőjének. Akkoriban nem volt jó hírneve az óvodának, gyakorlatilag egy új nevelőstábot kellett kialakítani. Akik akkor ott maradtak velem, mellém álltak, s kialakítottunk egy új óvodaprogramot, átírtuk az alapnevelési programot, pár év alatt kialakult egy új nevelő közösség. Emellett egy sajátos innováció is elindult a Szivárvány oviban. Megjelent az angol nyelv! Angol anyanyelvű pedagógusaink feladata lett az angol nyelv nem erőltetett bevezetése a gyermekek életébe.

Az angol anyanyelvű pedagógusok játékok, dalok, párbeszéd, meseolvasás és hasonló tevékenységek során kommunikálnak a gyermekekkel, így a magyar kultúra mellett az angol nyelvterületek nyelvével és kultúrájával is ismerkednek. Ennek köszönhetően mind a magyar, mind az angol nyelv jelenléte mindennapi óvodai életük természetes részévé vált. A gyermekekre kétszer annyi pedagógusidő jut, mely rendkívül jó hatással van a fejlődésükre, annak eredményeként is, hogy készségfejlesztésre mind a magyar anyanyelvű, mind az angol anyanyelvű pedagógus nagy hangsúlyt fektet.

Az elmúlt években pedig részese lehettem a Szivárvány Óvoda megújulási-, bővítés tervezési folyamatának is. A tervek és a kivitelezési tervek már készen vannak, s bár már nem vagyok az intézmény élén, nagy örömömre van, hogy már a közbeszerzési eljárás is elkezdődött. Több mint négy évtizedes óvodapedagógusi munka után 2024 augusztusában mentem nyugdíjba, de azóta sem szakadtam el a pályától, hisz önkormányzati képviselőként is tudom hasznosítani sok évtizedes pedagógiai tapasztalataimat.

Célul tűztem ki, hogy a budaörsi Nevelési Tanácsadónak Budakeszin is legyen egy telephelye, ugyanis jelenleg az alábbi ellátásokért a budakeszi szülőknek gyermekeikkel Budaörsre kell átjárni: SNS-es, autista, iskolai gyógytestnevelési, korai iskolai fejlesztési, óvodai magatartási, beilleszkedési problémákkal, tanulási nehézséggel, a testi tünetekben megjelenő (hasfájás, fejfájás stb.) pszichés zavarok esetében.

Aktív nyugdíjasként éljük férjemmel életünket. önkormányzati munkám mellett. Itt, az erdők által körülölelt Budakeszin, rendszeresen járjuk a természetet, s ha lányomék feljönnek hozzánk Sopronból, minden időnket három unokánkkal töltjük. A forró, nyári hónapokban pedig Körös menti második otthonunk oltalmában nagyokat fürdőzünk a hűsítő folyóban.

 

Horváth Jenő

Budakeszi Hírmondó – 2025. június

kapcsolódó:

Megosztom a cikket

A klímaváltozás nyomai a Budai-hegység erdeiben – A Pilisi Parkerdő tapasztalatai

Az éghajlatváltozás hatásai már nem csupán a híradásokban, hanem közvetlenül a hazai erdőkben is érezhetők. A Pilisi Parkerdő Budakeszi Erdészetének szakemberei nap mint nap szembesülnek olyan problémákkal, amelyek néhány évtizede még ismeretlenek voltak a magyar erdőgazdálkodás számára. A Budai-hegységben mintegy 9153 hektár területen gazdálkodó erdészet tapasztalatai szerint a kórokozók és károsítók rohamos terjedése, valamint az inváziós fafajok térnyerése az erdők természetes egyensúlyát veszélyeztetik.

parkerdo.hu

Megosztom a cikket

Budakeszi Oktatásügyért Díj – Hencsey Zoltánné, Ircsi

Az ez évi pedagógusnap azért volt egyedi az eddig megszokottakhoz képest, mert a Budakeszi Önkormányzat által megítélt és átadott Budakeszi Oktatásügyért díjazottak – Hegedűs Zoltánné, Hencsey Zoltánné és Ligetiné Komáromi Gabriella – valamennyien nyugdíjba vonuló óvodapedagógusok voltak. Olyan elismert szaktekintélyek, akik évtizedek óta szolgálták a városunkban felnövő csöppségek első éveinek legkorábbi meghatározó, személyiség fejlesztő éveit. Cikkünkben a szélesebb olvasó tábor is megismerkedhet munkásságukkal, életművük néhány fontos momentumával.

Mikor nyolcadikban azt ajánlotta szüleimnek az osztályfőnököm, hogy valamilyen gazdasági vonalat kellene választanom – mert a pedagógusi pályán csak elherdálom a képességeimet – nagyon meglepődtem. Eleve ott kezdődött, hogy nagyon szerettem babázni, s együtt lenni, játszani gyermektársaimmal. Soha nem fordult meg más a fejemben, csak ez az egy cél lebegett előttem, hogy óvodapedagógus legyek. Ezért aztán egyenes út vezetett a budapesti Bem József Óvónői Szakközépiskolába, pedig akkoriban hatalmas túljelentkezések voltak, mert nagyon vonzó volt azokban az időkben ez a pálya. Emlékszem, abban a tanévben 9 osztály indult. Aztán 1984-ben, érettségi után – 18 évesen – rögtön bekerültem a mélyvízbe, amit én akkor a világ legjobb dolgának éreztem. Nagyon boldog voltam. Azonnal kaptam egy 30 fős csoportot egy XI. kerületi óvodában, ahol én lettem az „Ircsi néni”. 18 évesen így hívtak a nálam idősebb szülők, mert akkoriban még nem volt tegező-dés, s ez a „néni”, minden óvónő keresztnevéhez dukált. De változik a világ, ma már „csak” Ircsi néven szólítanak a szülők és a gyermekek is, de az az ősbizalom, amit már akkor is éreztem, ma is megmaradt az óvodapedagógusok irányába.

Sűrű évek voltak ezek. 1989-ben befejeztem a Tanítóképző Óvodapedagógus szakát, főiskolai diplomát szereztem. Budakeszire költöztünk, közben megszületett a fiunk, majd a kislányunk, és óvodát is váltottam, átkerültem a XII. kerületbe. 1996-tól, közel 30 éve dolgozom a Pitypang óvodában. Ezen évtizedek alatt sok továbbképző tanfolyamot végeztem el, hisz ez is egy olyan pálya, ahol állandóan fejlődni kell, hogy többet tudjak adni a rám bízott gyerekeknek. Meseterápia, mindenféle környezeti foglalkozásokhoz szükséges fejlesztő eszközök gyártása, lábboltozat erősítőtorna a lúdtalp megelőzésére, vitamin torna, mozgáskotta tovább

képzések. Mindig olyan továbbképzéseket kerestem, melyek kézzelfogható, gyakorlatias, készségfejlesztő ismereteket adtak nekem, melyeket be lehetett építeni a munkámba.

Mindemellett évtizedekig voltam a Szülői Munkaközösség összekötője. A szülőkkel való kapcsolattartás volt a feladatom, összekötni a szülőket az óvoda vezetőjével, mellyel segíteni tudtam a szülők és az óvodapedagógus társaim közötti kapcsolatokat is. 2016 óta pedig mint óvodavezető-helyettes is tevékenykedtem.

Nagy öröm volt számomra, mikor 2012. év tájékán Sportóvoda lettük egy jól felszerelt, új tornateremmel. Én is igyekszem sportos életet élni, életelemem az állandó mozgás, az egészségtudatosság, amit próbálok a gyerekeknek is átadni.

Most, hogy nyugdíjba készülök, sem tervezek változtatni az aktív életformámon. Minden napra jut valami: pilátesz, zumba, lovaglás, salsa tánc férjemmel a Rat-hauskellerben. Gyermekeink – akik négy unokával ajándékoztak meg bennünket – már kirepültek, van hová tenni bőséges energiámat. Terveim szerint most fél évig csak regenerálódni szeretnék, fitten tartani magamat és legfőképpen sokat unokázni. Aztán majd meglátom. Gondoltam arra is, hogy önkénteskedni fogok egy kutyamenhelyen, de azt sem zárom ki, hogy esetleg visszakanyarodok kisegítés szinten az óvodába, mert ki tudja, meddig bírom ki gyerekek nélkül, és hogy menynyire lesz uncsi az otthonlét.

Legvégül elmondhatom, hogy szerencsésnek mondhatom magam, hogy nyugodt, kiegyensúlyozott életet élhetek, és azt az életpályát választottam, amit szerettem, tudtam csinálni. Ezt a hivatást csak az válassza, aki a szívét és lelkét is odaadja ehhez, hisz ebben a maximális bizalomra épülő munkában a ránk bízott gyerekek belecsöppennek egy számukra addig vadidegen környezetbe, amit nekünk kell biztonságossá és szeret-hetővé tenni, és egyúttal elnyerni a bizalmukat.

Én ezt próbáltam negyven éven át tenni, és remélem sikerült is.

 

Horváth Jenő

Budakeszi Hírmondó – 2025. június

kapcsolódó:

Megosztom a cikket

Budakeszi Oktatásügyért Díj – Hegedűs Zoltánné, Ica

Az ez évi pedagógusnap azért volt egyedi az eddig megszokottakhoz képest, mert a Budakeszi Önkormányzat által megítélt és átadott Budakeszi Oktatásügyért díjazottak – Hegedűs Zoltánné, Hencsey Zoltánné és Ligetiné Komáromi Gabriella – valamennyien nyugdíjba vonuló óvodapedagógusok voltak. Olyan elismert szaktekintélyek, akik évtizedek óta szolgálták a városunkban felnövő csöppségek első éveinek legkorábbi meghatározó, személyiség fejlesztő éveit. Cikkünkben a szélesebb olvasó tábor is megismerkedhet munkásságukkal, életművük néhány fontos momentumával.

Azt gondolom, egy 14 éves gyerek még nem igazán tudja eldönteni, mi legyen majd a „nagybetűs életben”. Édesanyám egykoron a tatabányai Újvárosi óvodában volt dadus, s mivel csak jókat tapasztalt, az óvónői pálya felé terelgetett. Így jelentkeztem 1981-ben a város óvónőképző szakközépiskolájába, ahova felvettek a sokszoros túljelentkezés ellenére is. Nagyon jó tanáraim voltak és jó képzést kaptunk. A négy ott töltött év a folyamatos gyakorlat- és tervezés jegyében telt. Az a régifajta képzés óriási előnyt jelentett, mely egész pályámat, az akkor kezdő generáció szakmai munkáját megalapozta, meghatározta óvodapedagógusi hivatásunk évtizedeiben. Persze, azóta sokat változott a világ, az oktatás jellege, a követelmények, de ezek az alapok jelentették számunkra mindig is a stabilitást.

1985-ben férjhez mentem, Budakeszire költöztem, és munkát kaptam az akkori I. sz. napközi otthonos Óvodában, (Piros ovi) jelenleg Pitypang Sport Óvoda. Munka mellett 1990-ben elvégeztem a felsőfokú óvónőképzőt Zsámbékon, majd 2008-ban megszereztem az ELTE óvodapedagógus fejlesztési szakirányú diplomáját is. Ezeken kívül sok-sok továbbképzésen vettem részt. Több fiatal volt nálam gyakorlaton, akiknek mentorként segítettem. Büszkeséggel tölt el, hogy 40 éve egy helyen dolgozom, elhivatott, elkötelezett vagyok a gyerekek, az óvoda felé, s innen megyek majd nyugdíjba óvodapedagógusként, s egyúttal intézményvezető-helyettesként is.

Férjem korai halála után öt évvel újra férjhez mentem és megszülettek gyönyörű iker lányaink. A most már 23 éves lányok egyike még egyetemen tanul, a másik dolgozik. Feltöltődni, kikapcsolódni olvasással, sétával szoktam. Barátnőimmel hetente egyszer kártyázunk, és minden nyáron meglátogatunk egy-egy magyarországi várost, aminek felfedezzük szépségeit, nevezetességeit.

Ez alatt a negyven év alatt sok-sok gyereket nevelget-tem, szeretgettem, s megtapasztaltam az ő szeretetüket is felém. Az évek során volt sok-sok játék, nevetés, rengeteg program, kirándulás, színház, melyek színesítették mindennapjainkat, melyeket együtt éltünk meg, amelyek maradandó élmények voltak számukra és számomra is. Volt óvodai bent alvós buli, melyet a mai napig emlegetnek a gyerekek és a szülők is. A szülőkkel jó kapcsolatot ápolok. A városi eseményeken gyakran részt vettünk a gyerekekkel, legyen az a nyugdíjasoknak egy karácsonyi műsor, vagy közlekedési nap… Az óvodapedagógusok karácsonyi meséi – melyekben mindig részt vettem – is színesítették a palettát. A dolgozói közösségünknek aktív tagja vagyok.

Nyugdíjazásomról beszélünk itt, miközben folytatom a munkámat nyugdíjasként. Ismétlő nagycsoportosaim lesznek a következő nevelési évben, akik bár betöltik a 6. életévüket, de szükségük van még egy kis játékra, fejlesztésre. Amikor iskolába készülnek, nehéz elválni tőlük, hiszen egy kicsit mindenki a „mi gyerekünk” lett.

Aztán, hogy ezt követően mi lesz, még nem tudom, annyira még nem tervezek előre.

Annyit azonban még szeretnék elmondani így leendő nyugdíjasként, hogy sok-sok olyan pályakezdőt kívánok az itt maradó óvodapedagógus társaimnak, akik majd mindvégig kitartanak ezen a sok örömöt adó, de gyakran nehéz pályán. Rengeteg szépséget éltem át a mögöttem hagyott évtizedekben és ezt kívánom mindenkinek, aki erre a csodálatos hivatásra teszi fel az életét.

Horváth Jenő

Budakeszi Hírmondó – 2025. június

kapcsolódó:

Megosztom a cikket

Tűzkár adomány

Két testvérem háza égett le ma hajnalban! Minden imát és segítséget nagyon hálásan köszönünk!
Ma hajnalban Budakeszin az Alkony utcában egymás szomszédságában élő testvérpár két különálló házába egyszerre csapott a villám. Egyiküknél 3 és másikuknál 4 gyerek van. Mindkét család háza lakhatatlanná vált. Az egyik család nem tartózkodott otthon a másik családnak időben sikerült kimenekülnie a lángoló épületből. Személyi sérülés hála Istennek nem történt.
A személyes holmijaik nagy része elégett, vagy az oltás során ment tönkre.
Aki anyagilag szeretné Őket támogatni az alábbi módon megteheti:
Az idősebb testvér számlaszámára tudtok utalni.
Közleménybe íjrátok be, hogy: „Tűzkár adomány”
Számlaszám:
Szilágyi Özséb
11773425-01725397
Minden imát és anyagi segítséget hálásan köszönnek!
Megosztom a cikket

Magyar űrhajós, Kapu Tibor az űrben!

KAPU TIBOR a második magyar űrhajós elindul a világűrbe.
Kapu Tibor 2022 januárjában jelentkezett a HUNOR Program országos űrhajós kiválasztási kampányára, amelyben összesen 247 jelölt kezdte meg több mint két éven át tartó többlépcsős tesztelését. Saját bevallása szerint jelentkezését az utolsó nap utolsó óráiban adta le.
2024 májusában a HUNOR program négy űrhajósjelöltre szűkült keretéből választották ki Cserényi Gyula tartalékos kutatóűrhajóssal együtt mint a program első számú hivatásos kutatóűrhajósát.
Az Axiom Mission 4 (Ax-4) küldetés négyfős legénységének tagjaként utazik a Nemzetközi Űrállomásra, hogy ott elsősorban magyar fejlesztésű űrkutatási eszközöket teszteljen, és magyar kutatók által előkészített tudományos kísérleteket végezzen.
Budakeszin is szurkolunk Kapu Tibornak a sikeres küldetésért!

Megosztom a cikket

Esélyegyenlőségi egyeztetés Budakeszin

Az egyenlő bánásmódról és az esélyegyenlőség előmozdításáról szóló 2003. évi CXXV. törvény (Ebktv.) 31. § (1) bekezdése értelmében minden települési önkormányzat ötévente öt évre szóló helyi esélyegyenlőségi programot fogad el, amelyet kétévente felül kell vizsgálnia. 2013. július 1-jét követően a települési önkormányzatok a hazai, uniós társfinanszírozású vagy egyéb forrásból finanszírozott pályázatokon akkor vehetnek részt, ha rendelkeznek hatályos helyi esélyegyenlőségi programmal.
🔷️ A helyi esélyegyenlőségi programokat, az erre a feladatra kijelölt települési önkormányzati köztisztviselők vagy közalkalmazottak készítik el. Az esélyegyenlőségi mentorhálózat ingyenes képzési és mentorálási szolgáltatás nyújtásával látja el ez a feladatot.
🔷️ A kormányrendeletben foglaltaknak megfelelően a települési önkormányzatok megküldik a Társadalmi Esélyteremtési Főigazgatóság részére az elfogadott helyi esélyegyenlőségi programjukat.
🔷️ Budakeszi Város Önkormányzata is megkezdte a helyi esélyegyenlőségi programjának az esedékes felülvizsgálatát, ennek részeként tartottak ma szakmai egyeztetést a meghívott intézményvezetőkkel és helyi civil szervezetek képviselőivel a Városházán.
🔷️ A Budakeszin élő hátrányos helyzetű célcsoportok problémáinak feltárásáról, a lehetséges megoldások meghatározásáról szólt a mai kerekasztal beszélgetés, amelyen a Polgármesteri Hivatalt dr. Makai Katalin aljegyző, az önkormányzatot Bakács Bernadett alpolgármester képviselte. A Pest vármegyei szakhatóságtól Lajtai-Kadocsa Klára esélyegyenlőségi referens, HEP mentor összegezte a tapasztalatokat, az elhangzottakat.

Megosztom a cikket